上海企通成功舉辦《2019個稅社保新規(guī)解讀與財稅一體化解決方案》培訓(xùn)活動
2019年2月27日，在上?？仆洞髲B13樓，
用友軟件鉆石級合作伙伴——上海企通軟件有限公司成功舉辦了2019個稅社保新規(guī)解讀與財稅一體化解決方案培訓(xùn)活動。100多位用友U8軟件財務(wù)人員使用者參加了此次培訓(xùn)，活動內(nèi)容包括：個稅&社保新規(guī)解讀及稅收籌劃、新政下U8+財稅一體化解決方案、新政下新稅成本優(yōu)化解決方案。
活動第一部分內(nèi)容由眾華會計師事務(wù)所合伙人沈錦霞來介紹個稅社保新規(guī)解讀與籌劃，沈老師是上海注冊會計師協(xié)會優(yōu)秀人才，從事審計和財務(wù)及稅務(wù)咨詢類工作15余年。首先講的是
個人所得稅新政。這次個人所得稅改革最大亮點(diǎn)：1. 對工資薪金、勞務(wù)報酬、稿酬以及特許權(quán)使用費(fèi)4項(xiàng)收入，按年計稅 (綜合所得)。2. 新設(shè)了子女教育、繼續(xù)教育、大病醫(yī)療、住房貸款利息、住房租金、贍養(yǎng)老人六項(xiàng)專項(xiàng)附加扣除。那如何辦理個人所得稅呢？一個納稅年度內(nèi)，如果沒有及時將扣除信息報送任職受雇單位，以致在單位預(yù)扣預(yù)繳工資、薪金所得稅未享受扣除或未足額享受扣除的，大家可以在當(dāng)年剩余月份內(nèi)向單位申請補(bǔ)充扣除，也可以在次年3月1日至6月30日內(nèi)，向匯繳地主管稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行匯算清繳申報時辦理扣除。法定扣繳義務(wù)人，是指向個人支付所得的單位和個人。此次扣繳義務(wù)的變化，包含四項(xiàng)勞動性所得實(shí)行綜合計稅：工資薪金所得、勞務(wù)報酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得、稿酬所得使用“累計預(yù)扣法”預(yù)扣預(yù)繳個人所得稅并按月辦理扣繳申報?？赡苄枰k理5項(xiàng)專項(xiàng)附加扣除：子女教育、繼續(xù)教育、住房貸款利息、住房租金、贍養(yǎng)老人，對員工選擇將專項(xiàng)扣除信息給任職受雇單位的，單位在發(fā)工資預(yù)扣稅款時進(jìn)行扣除。
其次講的是
社保新政，社保新政政策支撐：從2019年1月1日起，將基本養(yǎng)老保險費(fèi)、基本醫(yī)療保險費(fèi)、失業(yè)保險費(fèi)、工傷保險費(fèi)、生育保險費(fèi)等各項(xiàng)社會保險費(fèi)交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收。其中住房公積金不在劃轉(zhuǎn)稅局征收之列。社保繳費(fèi)登記、變更信息、人數(shù)等仍由人社部門負(fù)責(zé)，稅務(wù)部門只負(fù)責(zé)社保費(fèi)的申報和征收。由稅務(wù)機(jī)關(guān)統(tǒng)一征收社保后，征收手段與執(zhí)法力度都大幅加強(qiáng)：1）金稅三期全國聯(lián)網(wǎng)，公司的社保繳納是否合規(guī)合理有行業(yè)大數(shù)據(jù)對照；2）稅務(wù)機(jī)關(guān)作為具有直接執(zhí)法權(quán)的強(qiáng)力機(jī)構(gòu)，征管與處罰力度將大幅提升。最后就是講其
應(yīng)對之策，主要概括為：順勢而為、合法合規(guī)，梳理工資結(jié)構(gòu)、調(diào)整補(bǔ)帖形式，及調(diào)整用工方式。
第二部分由用友高級咨詢顧問鄭煥亮來介紹新政下U8+財稅一體化解決方案。鄭老師專注于財務(wù)軟件及ERP領(lǐng)域十年，多年從事財務(wù)軟件、ERP工作。首先他先介紹了
個稅改革的背景，提出從1980年到2018年新個稅法的改革其實(shí)是將個人繳納制向家庭征收制轉(zhuǎn)移！根據(jù)新《個人所得稅專項(xiàng)附加扣除暫行辦法（征求意見稿）》規(guī)定：自2019年1月1日起，在計算個稅應(yīng)納所得額時，除了起征點(diǎn)5000，“三險一金”專項(xiàng)扣除外，還可享受六項(xiàng)專項(xiàng)附加扣除。其次鄭老師對于這些新個人所得稅產(chǎn)生的問題，給員工企業(yè)帶來的影響提出了
U8+新個稅整體方案。方案一：3——基本需求：人事管理+薪資管理+員工自助；3+1——HR綜合信息管理：人事管理+薪資管理+員工自助+稅務(wù)云申報服務(wù)；3+1+N——財稅票綜合管理：人事管理+薪資管理+員工自助+稅務(wù)云申報服務(wù)+總賬+UFO報表+網(wǎng)上報銷+其他模塊。
方案二：用友稅務(wù)云個人信息采集，包括員工信息采集：員工按步驟提示填寫所有申報項(xiàng)目，并上傳相關(guān)憑證資料，每項(xiàng)抵扣事項(xiàng)的政策指引，以及信息真實(shí)性的重要性，引導(dǎo)員工據(jù)實(shí)填報，支持對填報數(shù)據(jù)進(jìn)行基礎(chǔ)的系統(tǒng)校驗(yàn)，避免低級錯誤風(fēng)險。實(shí)現(xiàn)向?qū)秸咧敢p松完成各項(xiàng)內(nèi)容填報，避免漏填錯填等情況，同時提供異常信息預(yù)警功能；實(shí)時查看審核進(jìn)度與申報狀態(tài)，隨時隨地處理個人專項(xiàng)扣除信息。
2019財稅熱點(diǎn)：1、政府會計2、個稅調(diào)整。3、新收入準(zhǔn)則：國家公布新收入準(zhǔn)則自2018年起開始，到2021年在全國所有企業(yè)實(shí)施。將原《 企業(yè)會計準(zhǔn)則第14號—收入》與《企業(yè)會計準(zhǔn)則第15號—建造合同》準(zhǔn)則合二為一，新準(zhǔn)則以“控制權(quán)轉(zhuǎn)移”為判斷依據(jù)。4、電子發(fā)票：發(fā)票是財稅的剛性需求，2019年國家加大票據(jù)電子化支持，同時金稅三期升級，電子發(fā)票及稅票相關(guān)需求暴增。對此做了
U8+助力財稅熱點(diǎn)產(chǎn)品介紹：用友U8+電子發(fā)票方案——采用現(xiàn)代信息化技術(shù)手段實(shí)現(xiàn)發(fā)票的無紙化管理，解決企業(yè)交易中發(fā)票使用成本高等難題。全方位實(shí)現(xiàn)發(fā)票的網(wǎng)絡(luò)化、電子化，對發(fā)票信息真正實(shí)現(xiàn)全流程的閉環(huán)式管理，降低企業(yè)運(yùn)營成本，提升企業(yè)運(yùn)營效率。稅務(wù)云服務(wù)——發(fā)票服務(wù)平臺接入；紙票、電票開票服務(wù)；電票存儲和推送服務(wù)；銷項(xiàng)統(tǒng)計等。包括紙票、電票開票服務(wù)；發(fā)票查驗(yàn)、電票查重，發(fā)票報銷對接；專票獲取、查驗(yàn)、認(rèn)證和監(jiān)控；進(jìn)銷項(xiàng)統(tǒng)計和納稅申報管理等。
財稅相關(guān)熱點(diǎn)展望：1、友報賬：用友智能商旅及報賬服務(wù)平臺與第三方服務(wù)商連接融合，為企業(yè)員工提供便捷的商旅、出行、商宴、集采、快遞物流等一站式互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)，員工可以隨時進(jìn)行商旅及商宴申請、商旅及出行預(yù)訂、發(fā)票自動識別、消費(fèi)自動報賬等移動智能應(yīng)用；領(lǐng)導(dǎo)能實(shí)時審批業(yè)務(wù)單據(jù)、查看預(yù)算狀態(tài)；從申請、審批、預(yù)定、支付及報銷、財務(wù)憑證全流程進(jìn)行自動化處理。一體化應(yīng)用，全程管控友報賬打通業(yè)務(wù)申請、審批、交易、報賬、支付、核算、報告的所有環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)財務(wù)管理全線上應(yīng)用、全程管控；實(shí)現(xiàn)企業(yè)間的數(shù)據(jù)互聯(lián)互通，共用共享。2、企業(yè)新收入核算： 用友U8+新收入核算方案適應(yīng)新收入準(zhǔn)則的要求，以控制權(quán)轉(zhuǎn)移時點(diǎn)進(jìn)行收入確認(rèn)、賬務(wù)處理和報告查詢，為企業(yè)實(shí)時了解應(yīng)收賬款已開票和未開票情況提供了保障。銷售類合同收入按發(fā)貨或出庫確認(rèn)收入U8+支持在發(fā)貨或者出庫環(huán)節(jié)確認(rèn)收入，生成憑證并進(jìn)行應(yīng)收業(yè)務(wù)的查詢以及報表聯(lián)查，為計算應(yīng)納稅所得額提供準(zhǔn)確依據(jù)。工程服務(wù)類合同按合同階段確認(rèn)收入對于不同階段的合同，U8+可以按照合同階段進(jìn)行收入確認(rèn)，進(jìn)行相應(yīng)的會計處理。3、企業(yè)云支付：U8+，通過與銀企聯(lián)融合，連接超過50家銀行，將金融服務(wù)搬進(jìn)企業(yè)，用友U8+與用友銀企聯(lián)融合，形成云支付方案，用戶通過網(wǎng)上銀行模塊，將交易指令通過加密處理提交到銀企聯(lián)云端，輕松實(shí)現(xiàn)對公和對私支付、集團(tuán)支付、收款處理、銀行賬戶余額查詢、交易明細(xì)對賬。
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第三部分由用友薪福社華東區(qū)渠道負(fù)責(zé)人李華偉，對金稅三期、財稅政策及人力資源有著比較深刻的理解和掌握。提出用友薪福社
稅務(wù)籌劃解決方案介紹。首先講到近兩年資管、財稅政策密集出臺，政策變動給企業(yè)帶來的風(fēng)險和挑戰(zhàn)企業(yè)用人成本大幅增加；財務(wù)不合規(guī)風(fēng)險增加；稅務(wù)風(fēng)險增加；企業(yè)交易監(jiān)管風(fēng)險增加，企業(yè)面臨著內(nèi)部員工個稅籌劃尤其是社保合規(guī)，外部用工費(fèi)用結(jié)算，缺票等難題。對此對稅務(wù)籌劃解決方案介紹：1、平臺化解決方案：企業(yè)改變傳統(tǒng)勞動關(guān)系或勞務(wù)關(guān)系，而是與外部合作者建立業(yè)務(wù)合作關(guān)系，將固定的人力成本轉(zhuǎn)化為變動的經(jīng)營費(fèi)用，同時避免了無法取得發(fā)票的問題。2、小微化解決方案：將企業(yè)部分職能拆分成相應(yīng)小微組織，形成企業(yè)與小微組織業(yè)務(wù)合作的新生態(tài)關(guān)系。小微化特別是小微合伙制，其本質(zhì)是從雇傭調(diào)整為業(yè)務(wù)合作關(guān)系，這種合作關(guān)系即能充分發(fā)揮個體潛力與創(chuàng)造力，又能達(dá)成一種共創(chuàng)、共享、互利、雙贏價值局面。薪福社服務(wù)優(yōu)勢：企業(yè)合規(guī)、合作者獲益的社會化用工結(jié)算解決方案。可持續(xù)的穩(wěn)定合作+適應(yīng)多樣化行業(yè)需求+高效智能服務(wù)交付。
通過此次2019個稅社保新規(guī)解讀與財稅一體化解決方案培訓(xùn)，讓用戶了解個稅&社保新規(guī)解讀及稅收籌劃、新政下U8+財稅一體化解決方案、新政下新稅成本優(yōu)化解決方案?；顒訄A滿舉辦！
